O estudo, intitulado “Gender and the returns to attractiveness” publicado em junho no site 'Science Direct', tinha como objetivo verificar se a aparência e atração física de uma mulher tinham algum tipo de influência no salário que lhe era pago pela sua empresa.

Assim sendo, Jaclyn Wong e Andrew Penner entrevistaram 14 mil participantes e concluíram que uma mulher bonita mas com uma aparência simples ganha menos ao final do mês do que uma mulher normal que perca mais tempo a arranjar-se.

Ou seja, as mulheres que vão para o trabalho maquilhadas, com o cabelo arranjado e de unhas pintadas recebem um salário maior do que aquelas que não tem qualquer tipo de preocupação com a sua aparência física.

Mas, se no caso do sexo feminino a aparência imaculada tem uma grande influência no valor que auferem mensalmente, o mesmo não se verifica com os homens. De acordo com o mesmo estudo, a maneira como o sexo masculino se apresenta não tem tanta influência no seu ordenado.