Recentemente, a Comissão de Igualdades e Direitos Humanos do Reino Unido divulgou um relatório onde consta que a Rainha Isabel II paga salários mais altos às mulheres do que aos homens.

Contrariando a tendência que existe em Inglaterra, a monarca dá força aos movimentos de igualdade e valoriza o trabalho feminino. De acordo com os dados presentes no relatório, as mulheres empregadas pela Casa Real Britânica recebem mais 8,3%, por hora, do que os homens.

Contudo, no final do estudo encontramos um dado contraditório. Apesar do esforço pela integração feminina, o Palácio de Buckingham aparece como uma empresa que emprega mais homens do que mulheres em cargos mais altos.